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声明依据现代奴役法发布(2015年)并概述IQVIA在2021年12月31日终了的财政年度期间为预防全组织现代奴役而采取的步骤通篇声明“现代奴役”指所有形式的奴役劳工、童工和被贩运劳工

Timshepard

UKI北欧总管理员

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反奴役和人口贩运声明2021

IQVIA是生命科学产业先进解析技术解决方案和临床研究服务的主要提供者lol买外围用什么软件通过解析技术 变换技术 大数据资源 广域知识王者荣耀kpl外围投注IQVIA连通ITTM提供快速敏捷强力洞察力-帮助客户加速临床开发并商业化创新医疗改善病人保健结果员工约7万,我们在100多个国家操作

不论我们在哪里经商 道德和完整性构成核心 我们做的一切这是一项承诺-我们努力在最高守法水平上始终做对事,执行透明政策和道德实践正因如此,我们努力确保防止现代奴役和人口贩运行为,要求供应商提供同样的高标准。

通过对不道德行为采取零容忍方法,我们积极打击方法有可能助长现代奴役和人口贩运从组织文化、政策和程序以及行为守则中可以清楚地看出这一点我们致力于以职业性、公平性以及最重要的完整性行事-不仅是在整个供应链中,而且是在所有商务事务中。

关键利益攸关方

lol买外围用什么软件约7万雇员帮助驱动商业成功并实现提高人的健康目标劳动力由各种专业人员组成,包括临床医生、数据科学家、流行病学家、软件开发者、临床专家、商业专家和数据管理专业人员每位雇员在确保企业以道德透明方式运营方面都发挥着关键作用-允许客户、股东和我们运营的整个行业相信我们对诚信运营的承诺

虽然我们承认组织员工有可能成为现代奴役和其他人权事务的高风险领域,但我们认为IQVIA风险会降低这是因为我们大多数员工都受过教育或技术训练,工作环境受控,管理系统结构完善,政策和程序完备。

向全体员工提供全套必修培训模块,讲解各种职业道德和守法题

IQVIA全球组织内部有全球和地方功能负责守法和风险管理,包括风险管理

  • 道德守法
  • 法律类
  • 内部审计
  • 质量保证
  • 人力资源
  • 医务科学厅长
  • 采购

这些功能负责通过强健政策制定和审查、员工参与、人员管理、改善治理和管理第三方承包商/供应商维护我们的商业和道德利益

政策和程序

IQVIA承诺打击现代奴役的一部分,下列政策和程序制约着我们组织:

  • 守则-右题
    我们的行为守则(Code)是我们全企业编译的一套锚定原则代码清晰定义我们作为一个组织所支持的事物、期望我们自己实现的事物和为维护名誉所必须实现的事物守则规范我们如何开展工作,识别求援资源或报告问题,并澄清我们期望同事和客户如何行为举止适用于IQVIA所有雇员以及承包商、临时员工、主管、主管和代理
  • 供应商行为守则
    基于国际公认标准,我们的供应商行为守则旨在促进社会和环境责任供应商行为守则要求所有供应商承诺维护工人的人权并给予他们尊严和尊重。
  • Anti-Bribery/Anti-Corruption Policy
    这项政策阐明了IQVIA承诺从道德上并遵照反贿赂和反贪腐法和相关条例开展IQVIA所有作业通用应用范围适用于所有主管、主管、雇员、承包商和临时工作人员
  • 报表、调查和纠正行动
    并报告可能违反守则、政策或法律员工若乐于直接解决自身关注问题,则鼓励员工直接与他人解决,但我们提供数条报告渠道,包括人力资源部、内部审计和法律部、道德守法局、地方或更高层次高级管理层和全球道德线道德线由独立第三方操作通过电话或互联网24/7提供并允许匿名报告通过行为守则和其他通信向雇员明确传递这些渠道,以便及早发现问题并进行补救。我们禁止对善意提出顾虑者进行报复由IQVIA适当功能调查报告违章行为,并在违章行为得到证实时,采取适当的纠正行动。

我们确保严格遵守有关雇用和管理临时自雇工人的立法

克尽职责

我们程序设计的目的是建立、评估和监测潜在风险领域,在这些方面奴役和人口贩运可能在整个企业中发生,包括在我们的供应链中发生。它们确保制定适当措施以尽量减少这些风险并保护引起关注者

我们所有商业合同都受第三方组织保证约束,第三方组织要求它们以合乎道德和合法方式运作。我们还要求承包商的值与我们自己相匹配

lol买外围用什么软件临床团队进行现场选择访问,以确保外部卫生组织安全运行,并进行强力审核以确定人和设施是否合适。

风险守法

IQVIA实施了一系列措施,使我们深入了解供货商和第三方的做法。我们的承诺是继续审查和评估供应链内所有商业关系并教育关键利益攸关方了解人口贩运和现代奴役进程

lol买外围用什么软件IQVIA自豪地与保健行业中一些最知名公司合作,这些公司分享我们对消除人口贩运和现代奴役的承诺正因如此,我们认为我们的行动低风险

继续推广组织价值全方位业务,并坚持供货方和伙伴继续照此办理或终止与相关供货商的关系

欲了解更多关于道德标准的信息,请见我们的可持续性和公民报告,每年发布,并登录网站//m.kolayalmanca.com/about-us/corporate-responsibility.

声明依据现代奴役法发布(2015年)并概述IQVIA在2021年12月31日终了的财政年度期间为预防全组织现代奴役而采取的步骤通篇声明“现代奴役”指所有形式的奴役劳工、童工和被贩运劳工

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